为提升中层管理干部的管理能力、综合职业素质，打造学习型组织，提高企业核心竞争力和中层经营管理者的业务水平，2022年7月20-22日富瑞能源开展了为期三天的中层管理干部培训，集团各职能部门及各项目公司经理、副经理层级的全体员工参加培训，由富瑞能源内部讲师及外聘讲师分别进行授课。

中层管理干部培训现场

本次培训内容丰富，覆盖面广，针对性强，涵盖《管理者的角色认知》、《铸造执行力》、《知识产权概述及法律风险规避》及《领导学与绩效管理》四门课程。

7月20-21日，在庄严的司歌声中，培训正式在集团二楼会议室拉开了帷幕，富瑞能源高级副总裁康丽新致开班词。康总表示，中层管理人员是公司发展的骨干力量，大家要充分利用本次培训机会，放松心态，认真学习，学有所用，借此培训机会提高管理工作水平，把学习到的内容与工作实践相结合，通过此次培训有长足的成长。

康总致开班词 鼓舞学员士气

在《管理者的角色认知》、《铸造执行力》、《知识产权概述及法律风险规避》培训中，讲师给学员们带来了丰富充实的课程内容，学习氛围热烈浓厚，学员们积极参与讨论，碰撞出了全新的思维火花，为今后管理工作的改善和提升起到了良好的启发作用。

培训现场学习氛围浓厚

结合自身工作分享心得

尤其是在《管理者的角色认知》的课程中，学员们学习了在工作实践中如何有效避免个人感性认知误区和盲点，形成工作有方法、落实有目标、管理有成效的思维模式，切实提升管理能力。

学员认真记录收获内容

讲师们运用丰富典型的管理案例，通过现场互动、分组讨论和大量趣味活动的授课方式，让大家对团队管理、知识产权、法律风险等知识有了更深层的认识和思考，对团队的建设有了新的想法和感悟。

讲师授课方式独特趣味

课程结束后，学员们进行了随堂考试，通过考核巩固学习知识。

随堂考试检验培训成果

7月22日，在安新县党群服务中心富瑞视听多功能厅，由外聘讲师南开大学国际商学院工商管理硕士（现任河北农业大学经济管理学院副教授，研究生导师）焦伟伟教授为学员们讲授《领导学与绩效管理》课程，焦教授紧紧围绕课程主题，主要讲述了管理的基本职能、绩效执行力及两者的关系、领导者的沟通与协调等内容版块，并结合管理事例做专业解惑。以全新的视角、生动的案例、实践的经历，全方位、深层次地为学员进行讲授。

认真学习相关知识

焦教授进行深度讲授

参训人员结合工作实际情况积极提问，将学习氛围推向新的高潮。

培训结束后，学员们将按照课程要求结合本门课程形成个人心得与见解，以加深印象与感悟，把学习到的知识融入今后的管理工作中。

通过三天的培训，学员们纷纷表示收获丰厚，会努力将学到的知识和理念运用到工作实践中去，做好团队带头人，加大力度提升管理水平，努力为公司发展壮大贡献自己的力量。

富瑞能源通过加强培训，帮助中层干部进一步深化管理理念，提升管理技能，为富瑞能源打造一支靠得住、能干事、在状态、善合作的中层干部队伍奠定了基础，更好地推进富瑞能源长远稳健的发展目标。

参训人员集体合影