为提升富瑞能源中层管理干部的管理能力、综合职业素质，打造学习型组织，提升企业核心竞争力，7月18日，富瑞能源2021届中层管理干部特训营（第三期）在集团二楼会议室正式开班，来自集团与各项目公司的中层管理干部共计38人参加了此次培训。总裁梁艳刚，高级副总裁屈朋浩现场参加本次活动。

齐唱司歌

集团行政管理中心人资副经理臧连香主持本次活动，并就培训课程安排及注意事项进行介绍。在庄严的司歌声中，此次培训正式拉开了帷幕，富瑞能源高级副总裁屈朋浩致开班辞：富瑞能源成立12年以来，集团飞速发展，作为第一次集中组织的中层管理干部培训，这是很难得的机会。都说最难忘的是“一起扛过枪，一起同过窗的情谊”，大家来自富瑞能源大家庭的各个公司，平时很少有机会聚在一起，现在通过3天的时间共同学习、共同探讨，也是同窗情谊了，希望大家在接下来的培训中，认真学习，将所学和工作结合，好好思考，好好消化，在结业的时候都能取得好成绩。前两期学员的表现都非常积极，希望第三期学员再接再厉，再创辉煌！

屈总致开班辞

随后，现场举行了“破冰活动”，参训学员快速组建成“无敌队、勇士队、王者队和齐心队”4支队伍。各组成员灵感碰撞，分别推举出小组组长，并写下了小组组名，在宏亮的团队展示声中，实现了团队的零距离融合，开启了一场展现协作力与智慧力的培训之旅。

设计队旗

队伍展示

富瑞能源中层管理人员将围绕“富瑞能源战略布局、艾嘉科技战略规划、运营管理、职业经理人的财务思维、媒体危机公关教程、职业心态及管理者基本技能”等主题课程开展为期3天的培训与拓展课程。

培养中层管理人员，打造高绩效管理团队。富瑞能源2021届中层管理干部特训营分为三期，受训学员覆盖集团全体中层管理人员。此次培训是特训营的第三期，也是收官期，希望参训人员通过本次学习的机会进一步拓展思维，解放思想，共同提高，互相关怀，成就共享，为公司谋久调优、高质量发展做出贡献。