2月28日，富瑞克能源2018年第一次行政工作会议在集团会议室顺利召开，富瑞克能源集团副总裁屈朋浩屈总、富瑞克能源集团行政部总监路娜路总出席会议，集团行政部各版块负责人及各项目公司行政部门全体人员参加了此次会议。

富瑞克能源2018年第一次行政会议

会上，集团行政部各版块负责人就版块工作重点进行总结汇报，并与各项目公司交流日常工作对接情况。

其中，人资版块重点就薪酬福利、人才储备等工作进行了经验交流及工作计划的讨论，路总强调：人才是富瑞克能源最宝贵的财富，只有将人才的工作落实到位，才能为各项工程开展解决后顾之忧，各项目公司要高度重视人力资源工作，不断优化人力资源结构，尽快形成较为成熟的富瑞克能源人才体系。

企宣版块重点就宣传平台及品牌宣传相关工作进行了交流，会上分享了各项目公司的宣传案例，路总指出：企宣工作虽然繁琐但却至关重要，集团行政部企宣版块会制定详细的企宣工作对接计划，各项目公司要互通有无，彼此借鉴，用好富瑞克能源自己的平台，打造属于自己的品牌形象。

IT版块则根据现有系统使用情况进行了交流，路总表示：IT版块的工作贯穿了行政工作的方方面面，各公司行政人员要与IT人员保持密切联系，及时提出工作需求，以便IT人员有的放矢，有针对性地改善办公条件，提高工作效率。会上同时决定有步骤、有计划地开展系统内固定资产盘点工作。

行政版块根据2017年行政制度出台情况、2018年制度落地情况、信息化管理重点进行了工作梳理，各项目公司就重点制度落地情况进行了讨论，路总指出：各项目公司在执行制度的过程中，要综合考量各公司实际情况，让制度落到实处。

各版块负责人汇报工作

会上还就各项目公司行政各版块工作中存在的重难点问题进行了讨论，与会人员积极交流工作经验，并研究解决方案。

与会人员展开讨论

最后，路总对富瑞克能源2018年行政工作作出整体规划部署：2018年是需要各位行政人员继续付出心血的一年，各项目公司要多交流、多总结，发现问题、交流问题、解决问题，同进步、共发展，做好富瑞克能源系统的行政管理工作，为各项工程保驾护航，为富瑞克能源整体发展贡献自己的力量。

富瑞克能源2018开年行政工作会议的召开，有力保障了系统内全体行政管理人员制定全年工作部署、有效开展全年工作、及时优化行政管理工作。

与会人员合影